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自己開示について。

私は就職相談やガイダンスなどでジョハリの窓という図を使いながら、自己分析の意味をお伝えしています。

(↓がジョハリの窓というものです。この窓は自分だと思ってください。
 この窓の格子は動きます。)
 

jyohari.jpg


自己分析は
1.自分を知ること
2.自分の知らない自分を知ること

です。

なぜ、自分の知らない自分を知ることが必要なのか、就職活動における採用は第三者の立場で行われるものですから。

ですので、自己分析は決して1人で行わず、必ず周りの人の意見も参考にして下さいとお伝えしています。

そうすると開放の窓(白い部分)が広がります。


また、開放の窓が広がると心理学的にいうとすごく安定し、プライベートでも仕事でも成功すると言われています。

ビジネスで成功する人は自分のこともよく知っていて、他人から自分がどのように見られているかよく知っているのでしょうね。

開放の窓が大きくなるような自己分析を行ってみてください☆

(続きを読みたい時はこちら↓)

・・・こんなブログを書いている私ですが、本当に伝えたいことを、伝えたい人に、伝えるのが苦手です。

こんなこと言ったら、相手がどう思うのかがものすごく気になるのです。

ただ、伝えないことで自分を理解してもらえなかったり、相手を傷つけたりすることがあるということを最近知りました。

本当に気付かせてもらって良かったと思います。

どれだけ他人に自分の本心を見せることができるか、来年の私の課題にしたいと思います!!

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ジョハリの窓ジョハリの窓とは、自分をどのように公開し、隠蔽するか、コミュニケーションにおける自己の公開とコミュニケーションの円滑な勧め方を考えるために提案されたモデル。.wikilis{font-size:10px;color:#666666;}Quotation:Wikipedia- Articl
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プロフィール

Author:UCono

生まれは大分、3歳から小学校までは北海道、中学校から高校までは大分の田舎で過ごし、福岡の大学に入学。大学では心理学を専攻。大学卒業後は教育サービス業界の営業職・人事職に従事。その後人材ビジネス業界に飛び込む。今現在、ユニバースクリエイトで人材開発を担当。CDA(キャリア・デベロップメント・アドバイザー)試験合格。

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